Kommentare zu: Aus für Seminare – Die Zukunft gehört Coaching und Mentoring

Von: „Didaktik – So sieht der perfekte Workshop für einen Tag aus“ auf karrierebibel.de – Jeden Tag mehr Erfolg!

Thu, 03 Mar 2011 07:04:47 +0000

[...] ist immer das erst Mal, und jeder Trainer und Coach steht irgendwann vor dem Moment der Wahrheit: dem ersten eigenen [...]

Von: „Gedanken lesen – 25 fiese Sätze, die Mitarbeiter über Sie denken“ auf karrierebibel.de – Jeden Tag mehr Erfolg!

Wed, 04 Aug 2010 08:35:13 +0000

[...] Karriere juckt Sie doch überhaupt nicht.“ Seien Sie ein Mentor für Ihre Mitarbeiter, zeigen Sie Interesse an Ihren Zielen und Vorhaben und sie werden es Ihnen [...]

Von: „Das Manager-ABC – So werden Sie ein besserer Boss“ auf karrierebibel.de – Jeden Tag mehr Erfolg!

Thu, 20 May 2010 05:57:39 +0000

[...] nicht! Auch Sie sollten sich schließlich weiterentwickeln, zum Beispiel mithilfe eines Coachs. 75 Prozent der Personaler sind davon überzeugt das sich die Nachfrage nach individuellem Coaching und Mentoring in Zukunft [...]

Von: Coaching statt Seminar: Der neue Trend der Weiterbildung? » News und Tipps für Verbraucher

Fri, 22 Jan 2010 07:17:26 +0000

[...] gibt es als neuen Trend das Coaching, das auch das Seminar überflüssig machen soll. Jochen Mai berichtet in seinem Karriere-Blog von einer Untersuchung des Institute of Executive Devel…, dass zwei Drittel der Personalverantwortlichen davon ausgehen, dass in den nächsten Jahren [...]

Von: „Newsletter vom 9. November: Einsamkeit, Nebenjobs, Stromberg“ auf karrierebibel.de – Jeden Tag mehr Erfolg!

Mon, 09 Nov 2009 07:47:19 +0000

[...] Aus für Seminare – Die Zukunft gehört Coaching und Mentoring [...]

Von: Tweets die „Aus für Seminare – Die Zukunft gehört Coaching und Mentoring“ auf karrierebibel.de – Jeden Tag mehr Erfolg! erwähnt -- Topsy.com

Wed, 04 Nov 2009 16:23:27 +0000

[...] Dieser Eintrag wurde auf Twitter von Karrierebibel, Karrierebibel, Leander Wattig, Bewerbungs Partner, Susanne Hagedorn und anderen erwähnt. Susanne Hagedorn sagte: Aus für Seminare – Die Zukunft gehört Coaching und Mentoring http://bit.ly/1TFv32 [...]

Von: Jochen Mai

Jochen Mai — Wed, 04 Nov 2009 08:53:59 +0000

@Gaba: Wobei auch diese Nische durchaus in der Umfrage gemeint ist. So wie ich die Sache verstehe, ist das eine Kampfansage an Massen- und Frontalunterricht – hin zu Einzelcoachings. Allerdings sollte man solche Umfragen mit Vorsicht behandeln. Den Trend sehe ich aber durchaus.

Von: gabaretha

gabaretha — Wed, 04 Nov 2009 00:14:52 +0000

Lieber Jochen Mai,
bei dieser Schlagzeile bin ich erst mal richtig erschrocken und hab mir schon überlegt, ob ich jetzt mehr bewusste Aufmerksamkeit auf die Bewerbungstipps in der Karrierebibel legen muss. Aber schließlich konnte ich doch ganz entspannt durchatmen ;-). Bei meinen Trainings kommt es weniger auf den Vortrag, sondern vielmehr auf die Schwingung an. Ein Gehirn lernt am Besten von einem anderen (trainierten) Gehirn – und daher hoffe ich, dass meine kleine Nische und Besonderheit diese düstere Prognose überleben wird.
Sonnige Grüße aus der Isartaler Nacht,
besser und besser,
Gaba

Von: Niels Warnecle

Niels Warnecle — Tue, 03 Nov 2009 18:07:36 +0000

Das überrascht mich eigentlich nicht mehr. Laut Hirnforschung macht Übung allein eben nicht den Meister, sondern Begeisterung. Wenn das so ist, dann ist das herkömmliche Trainingskonzept hinfällig. Darüber hinaus halte ich coaching-ähnliche Fortbildung auch aus Kostensicht für die effizientere, weil nachhaltige Methodik.