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Zugegeben, mit Facebook gehen heute einige Dinge einfacher, schneller. Seinen Freunden mitteilen, was man gerade tut, zum Geburtstag gratulieren, mailen, flirten, weltweit. Nicht zu vergessen die Chancen für Unternehmen – im Marketing, in der Kommunikation. Aber ginge es auch ohne? Natürlich! Ging es früher ja auch. Insofern teile ich nicht ganz die heroische Subbotschaft des Videos. Aber die Frage einfach mal zu stellen, darüber nachzudenken – das kann nie schaden. Also: Film ab!

Achso: Wie sähe Ihre Welt ohne Facebook aus? mehr

Im Vorstellungsgespräch kann so einiges schief gehen. Nobody is perfect und so. So manche Bewerbungspanne ist aber auch hausgemacht – durch mangelhafte Vorbereitung, fehlendes Benehmen oder eine unglückliche Verkettung von beidem. Selbst beim Warten kann noch eine Menge schief laufen. Die AOK hat dazu vor einiger Zeit gleich ein paar Filme ins Netz gestellt. Die sind zwar nicht durchweg lustig oder überzeugend gespielt, machen aber doch auf ein paar klassische Kardinalfehler bei der Bewerbung aufmerksam… mehr

Genießen Sie nicht nur die freien Feiertage – genießen Sie jeden Augenblick davon. Im Augenblick selbst. Hier und jetzt.

So wie es Jonathan Harris schon seit einiger Zeit macht und dazu dieses phantastische Projekt gestartet hat, sein ganz persönliches Ritual: Jeden Tag macht er ein Foto – und veröffentlicht es auf seiner Website, bevor er schlafen geht. Jeden Tag. Mehr als ein Jahr lang. Das Ergebnis ist dieses Video, das er mit seinen Gedanken dazu vertont hat. Ein schöner Appell, den Tag und den Moment mehr wertzuschätzen und seine kleinen Geschichten festzuhalten … mehr

Wenn einige Experten von der Zukunft des Internets reden, dann sprechen sie entweder vom Web 3.0 oder vom Semantischen Web. Doch vermutlich wird es eher das mobile Web sein – mit all seinen faszinierenden Möglichkeiten, die dieses eindrucksvolle Video illustriert…
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Wer mir auf Twitter folgt, weiß, dass ich ein großer Fan von Infografiken bin. Gleichzeitig stelle ich gerade fest, dass das Videos im Bereich der Social Media immer mehr im Kommen sind. Es ist also nur eine Frage der Zeit, wann sich dort Infografiken und Videos mischen. Ein erstes gutes Beispiel habe ich schon mal hier gefunden – weitere werden folgen. Ganz sicher.
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Das nur ganz kurz verbloggt: JobMob hat eine phantastische Liste der 50 besten Stellenanzeigen und Jobangebote publiziert, die einige Unternehmen sicher anregen dürfte – achwas, sollte!

Bei all diesen kreativen Recruiting-Versuchen zudem eines auf: Spiel, Spaß und Rätsel dominieren inszwischen. Einfach nur zu sagen “Wir sind ein guter Arbeitgeber, hier hast du gute Karriere-Chancen” reicht eben nicht (mehr). Dass in dem Unternehmen tatsächlich coole und kreative Menschen arbeiten, sollten Arbeitgeber bereits in der Stellenanzeige dokumentieren. Und es stimmt ja auch: Je langweiliger und klassischer diese ist, desto größer die Wahrscheinlichkeit, dass der berufliche Alltag dort ungefähr so inspiriert ist wie Toastbrot.

Können Sie bis zehn zählen? Natürlich. Und doch kann das ein Handicap sein, wie diese nette Satire verdeutlicht…
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