Frauen sind – trotz ungleicher Bezahlung – zufriedener mit ihrem Job als Männer, so das Ergebnis einer aktuellen Emnid-Umfrage. 88,5 Prozent der Frauen gaben dabei an, mit ihrer aktuellen Arbeit voll zufrieden zu sein. Von den männlichen Kollegen sagten das nur 84 Prozent. Warum Frauen mit ihrem Job zufriedener sind, klärt die Umfrage leider nicht. Aber Geld kann es offenbar nicht sein: So verdienten die Frauen im Durchschnitt 2587 Euro brutto pro Monat, die Männer hingegen 3234 Euro – also rund 20 Prozent mehr.

Zitat:

Companies with the most women in senior management had a 35 percent higher return on equity than those with the fewest, according to a study (.pdf) by Catalyst, a nonprofit group that studies women in business. It also found those companies paid their shareholders 34 percent more than companies with the fewest women in top management.

[via Wired]