Von Jochen Mai // 3 Kommentare

Do it yourself – Kaiser Chiefs lassen Fans Album kreiieren

Die britische Band Kaiser Chiefs geht gerade einen innovativen und kreativen Weg, ihre Musik zu verbreiten. Oder anders gesagt: Es ist eine der besten Viralmarketing-Kampagnen, die ich in der Vergangenheit gesehen habe. Dabei ermöglichen die Kaiser Chiefs ihren Fans auf der Band-Website ein eigenes, individuelles Album mit zehn Lieblingssongs zusammenzustellen, inklusive selbstgestaltetem Cover und das Ganze auch noch zu vertreiben. Und das Beste: Die Fans werden am Erlös beteiligt.
mehr

Von Jochen Mai // 2 Kommentare

Ego-Expo – Hier gibt’s eine Museums-Ausstellung über Sie

Zugegeben, diese nette Spielerei dient in erster Linie der eigenen Eitelkeit. Binnen weniger Sekunden und mit Zugriff auf Ihr Facebook-Netzwerk erstellt diese Seite einen ästhetisch wirklich hochwertigen 2:56-Minuten-Film, der eine Art Museums-Tour durch Ihr Social Media Leben simuliert. Sie wandern quasi durch Ihre eigene Ausstellung, sehen Fotos Ihrer Freunde, Videos, die Sie mal empfohlen haben oder Texte und Schlagwörter, die Sie gerne benutzen. Wirklichen Nutzen hat das keinen – aber hübsch anzusehen ist das allemal. Mehr aber noch ist es ein Beispiel dafür, wie gutes Viralmarketing funktioniert. Denn hinter der Seite steckt der Konzern Intel… mehr

Von Jochen Mai // Schreibe einen Kommentar

Der Ripple-Effekt – Statt Marketing Mundpropaganda nutzen

Der Ripple-Effekt – also wenn eine (Werbe-)Botschaft virale Kreise zieht und sich dabei exponenziell verbreitet – entsteht nicht über die Kombination aus Social Media Tools und Marketing. Vielmehr entfaltet er seine Wirkung dann, wenn man jene Nutzer identifiziert und einbezieht, die bereit sind, sich für eine Marke deutlich mehr zu engagieren und Mundpropaganda zu machen. Also sprichwörtliches Social Media… mehr

Von Jochen Mai // 4 Kommentare

Guerilla-Marketing – Der Job kam per Pizza

So gehts auch: Die Hamburger Werbeagentur Scholz & Friends warb Kreative bei der Konkurrenz ab – mit der sogenannten Pizza Digitale, einer Guerilla-Stellenanzeige in Form eines QR-Codes aus Tomatensauce. Der Erfolg: zwölf Bewerbungsgespräche und zwei neue Digital-Teams. Chapeau!
mehr

Von Jochen Mai // 3 Kommentare

B-Promis – Die hohe virale Kraft selbst unterirdischer Videos

Sie müssen jetzt sehr stark sein – und sehr mutig: Das ist mit Abstand das schlechteste Video, um eine Company zu bewerben, die professionelle Videos für andere dreht. Und doch haben Fred und Sharon Spencer aus Kanada allein damit unglaubliche 1,3 Millionen Zuschauer erreicht…
mehr

Von Jochen Mai // 1 Kommentar

Nix zu gewinnen – Stellenausschreibung für den miesesten Job der Welt

Die Schweizer Agentur Numero10 hat einen schönen Viralspot gedreht – über den miesesten Job der Welt. Man kann nur hoffen, dass dies Ironie ist. Bei nicht wenigen Agenturen trifft die Beschreibung eher zu…
mehr

Von Jochen Mai // 2 Kommentare

Fenster zum Hof – Des Terminators geheime Mission

Die Apple-Fans wird er nicht freuen – aber der Clip ist unglaublich liebevoll gemacht. Ein exzellentes Beispiel für Viralmarketing…
mehr

Seite 1 von 3123

Lust auf Jobwechsel?

Finden Sie jetzt Ihren Traumjob in unserer Jobbörse mit vielen Tipps und Tricks für bessere Bewerbungen!
Einen Überblick über alle wichtigen Jobmessen des Jahres gibt Ihnen unser Karrierekalender.

Das sollten noch Sie lesen!

Tipps on Tour - Auslandsknigge und Benimmregeln für Geschäftsreisen
Krawatten-Knigge - Fallstricke beim Bindegewebe
MfG - Grußformeln für den Job
Fingertips - Gefährliche Handzeichen im Ausland
Trinkgeld - Wo gibt man wie viel Tip?
Kragenweite - Welches Hemd zu welchem Anlass?
Kleiderhaken - Tipps für das Bewerbungsgespräch
Schön bei Fuß - Regeln für Business-Socken
Gran Turismo - Reisetipps für gefährliche Länder
Gefahr im Anzug - So werden Jacketts geknöpft
Benimm dich - Knigge-ABC für den Alltag
Speise-Art - ABC für Geschäftsessen
Abschiedsrede - So sagen Sie Good-Bye
Rhetorik - 10 Tricks für eine packende Rede
Emotionen, Baby! - Wirkungsvoller präsentieren
Lampenfieber - So überwinden Sie Ihre Angst
VEGAZ-Methode - Tipps für die Stegreifrede
Flipchart - So nutzen das Werkzeug richtig
Storytelling - Erzählen Sie mehr Geschichten!
Dossier - Das ABC der Präsentation
Vortrag - 10 gelungene Einstiege
Powerpoint - 35 Tipps und Tools
Redefallen - Atmen statt Ähm sagen
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
So ist's Recht - Urteile aus dem Arbeitsrecht
Kopfnüsse knacken - 12 Streichholzrätsel und Denksportaufgaben, die Ihr Gehirn auf Trab bringen
Anpassungsfähig - Wie flexibel sind Sie?
A1I - Wie viel Multitasking steckt in Ihnen?
Quiz - Sind Sie fit fürs internationale Parkett?
Marshmallow Challenge - Wie gut ist Ihr Team?
Myers Briggs - Welcher Charaktertyp sind Sie?
Erfolgsfaktor Volition - Wie viel Biss haben Sie?
Denksport - Über 40 Brainteaser und Logikrätsel
Stress - Sind Sie Burnout gefährdet?
Resilienz - Verkraften Sie Niederlagen?
Timeline - So nutzen Sie die Facebook-Chronik
Twitter - 140 Tools, Tipps und Tricks
Einsplus - Tipps und Plugins für Google+
Corporate Blogs - 30 Themenideen
Shitstorm - So bändigen Sie ihn
55 Symptome - Sind Sie Social Media süchtig?
Gefällt mir - Omas Tipps für Social Media
Monitoring - Die wichtigsten Tipps und Tools
Dossier - So bauen Sie Ihre Eigenmarke im Netz
Leitlinien - Die 10 Social Media Gebote
Linkedin - 11 nützliche Tools für Ihr Profil
Xing - 10 Tipps für das perfekte Profil
Studienplatzwahl - Private versus öffentliche Uni?
Organisation - 36 Tipps für besseres Studieren
Nebenjobs - Die besten Minijobs finden
Duales Studium - Die Vor- und Nachteile
Rechnung - Wann lohnt sich der MBA?
Checkliste - Das sollten MBA-Interessierte wissen
Ranking - Die 20 besten MBA-Adressen
MBA - Für wen er sich lohnt
Fernstudium - Haben Sie das Zeug dazu?
Lerntipps - So büffeln Sie besser
Studienwahl - Welches Studium passt zu mir?

Erfolg in 7 Worten

Kennen Sie unser Gratis-E-Book? Dann laden Sie es schnell herunter! Darin: 50 persönliche Erfolgsrezepte von Karrierebibel-Lesern.
A United Prototype product. - Made with love in Cologne, Germany.
  1. Seien Sie da. Der beste Weg, einem Kollegen oder Freund zu helfen, ist auch der einfachste: Sorgen Sie dafür, dass der Betreffende sich nicht allein gelassen fühlt. Hören Sie zu, spendieren Sie einen Kaffee, gehen Sie zusammen essen. Und sagen Sie – beiläufig – was Sie an dem Kollegen schätzen. Nur eines dürfen Sie auf gar keinen Fall: ungefragte Ratschläge verteilen, belehren, beurteilen, kritisieren.
  2. Reden Sie nichts klein. “Ach, das wird schon wieder!”, “Morgen ist die Welt wieder in Ordnung.”, “Sei nicht so dünnhäutig…” – Kommentare wie diese streuen nur noch Salz in die Wunde. Und sie sind verletzend, weil sie die wahren Gefühle und Sorgen des Betroffenen ignorieren und stattdessen nur die eigene Perspektive transportieren. Stellen Sie lieber Fragen und zeigen Sie Verständnis.
  3. Haben Sie Geduld. Manche denken, wenn man sich um den betreffenden Kollegen kümmert, müsse der sich doch bitte bald wieder einkriegen. Fatal! Das erzeugt nur zusätzlichen Druck, den der andere spürt. Dahinter steckt schon der unterschwellige Vorwurf: Du bist so nicht ok. Besser: Lassen Sie dem anderen die Zeit, die er oder sie braucht. Und puffern Sie jeden Druck ab – das hilft wirklich.
zum Artikel →

Drei Wege, wie Sie einem niedergeschlagenen Kollegen wirklich helfen