Kreativraum: Neue Ideen fördern
Für Arbeitnehmer und Arbeitgeber ist es gleichermaßen gut und ratsam, sich auf die eigenen Stärken zu konzentrieren. Dabei laufen aber gerade Unternehmen… (mehr lesen)
Rubrik Bewerbung & Vorstellungsgespräch
Arbeitslosigkeit im Lebenslauf: Formulierungstipps und Muster
Eine Phase der Arbeitslosigkeit ist zwar für keinen Arbeitnehmer angenehm, stellt heute jedoch auch keine Seltenheit mehr dar. Angesichts der Einstellungs- und… (mehr lesen)
Lebenslauf Hausfrau: Muster für den Wiedereinstieg
Der Wiedereinstieg in den Job ist schon schwer genug. Aber dann noch als Hausfrau bewerben, so ganz ohne aktuelle Berufserfahrung? Eine enorme… (mehr lesen)
Bewerbung für einen 450 Euro Job: Tipps & Beispiele
Bei vielen Arbeitnehmern reicht heute der Erstjob zum Lebensunterhalt nicht aus und Sie verdienen sich mit einem Minijob etwas dazu - als… (mehr lesen)
Bewerbung Zeilenabstand: Kennen Sie die aktuelle Norm?
Die Frage kam per E-Mail. Eine junge Leserin - Absolventin - bat um Rat, was denn beim Bewerbungsschreiben der richtige Zeilenabstand wäre… (mehr lesen)
Schülerpraktikum Bewerbung: Tipps, Aufbau, Muster
Studieren oder eine Ausbildung machen? Nur wenige Schüler wissen bereits, was sie nach ihrer Schulzeit beruflich machen möchten. Das Schülerpraktikum bietet eine… (mehr lesen)
Bewerbung zurückziehen: Muster und Formulierungen
Wer einen Job sucht, bewirbt sich in der Regel nicht nur auf eine Stelle. Und natürlich spekulieren die meisten darauf, von mehreren… (mehr lesen)
Bewerberfrage: Wie stehen Sie zu Überstunden?
Ein echtes Vorstellungsgespräch verdient diesen Namen, vor allem den zweiten Teil des Wortes: Gespräch. Es ist ein Dialog auf Augenhöhe, in dem… (mehr lesen)
Beförderung für Beamte: So klappt der Aufstieg
Ein sicherer Job, zahlreiche Vergütungen, hervorragende Absicherung und wenig Stress - so oder so ähnlich stellen sich viele Arbeitnehmer das Arbeitsleben von… (mehr lesen)
Bewerbung als trockener Alkoholiker: Was tun?
Kürzlich schrieb uns ein Leser: Ich bin ein trockener Alkoholiker. Immer wieder stelle ich mir die Frage, wie ich mit dieser Krankheit… (mehr lesen)
Bewerben mit Behinderung: Im Anschreiben erwähnen oder nicht?
Per Gesetz sind Unternehmen dazu verpflichtet, behinderte Menschen einzustellen. Doch was bedeutet das für die Bewerbung? Sollte ein gehandicapter Bewerber direkt im… (mehr lesen)
Bewerberfrage: Was wären Sie für ein Tier?
Die Frage selbst ist schon ein bisschen affig. Man möchte sofort zurückfragen: Welcher Küchenpsychologe hat Sie eigentlich beraten, solche Fragen zu stellen?… (mehr lesen)
Vorstellungsgespräch Körperhaltung: Lest die Signale!
Wir sagen nicht immer, was wir denken. Aber unsere Körpersprache verrät, was wir fühlen. Selbst wenn wir schweigen, redet unser Körper immer… (mehr lesen)
Blindbewerbung schreiben: Tipps und Gratis-Muster
Schätzungen zufolge werden 70 bis 80 Prozent aller offenen Stellen vergeben, noch bevor sie jemals offiziell ausgeschrieben wurden. Und nicht selten handelt… (mehr lesen)
Arbeitgeber hinhalten? Bewerbung mit mehreren Jobangeboten
Manchmal kommt es besser als erwartet: Gleich auf mehrere Bewerbungen folgt die Einladung zum Vorstellungsgespräch - und schon nach dem ersten Interview… (mehr lesen)
Motivationsschreiben verfassen: Musteranleitung für den Aufbau
Stiftungen verlangen es sowieso, aber auch manche Konzerne, die an ihre Mitarbeiter Stipendien für ein berufsbegleitendes Studium vergeben: das Motivationsschreiben. Es ist… (mehr lesen)
Worauf Microsoft bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
INSEL-Methode: Selbstanalyse für Bewerber
Ausbildung, Fähigkeiten und Erfahrung bilden das Gerüst für Bewerbungen, ohne sie fehlt die Grundlage und Personaler beschäftigen sich vermutlich erst gar nicht… (mehr lesen)
Worauf Scout24 bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Bewerben in Spanien: Alle Tipps
Eine Bewerbung in Spanien oder in spanischsprachigen Ländern in Südamerika ist aktuell sicher nicht die erste Wahl. Allein die Jugendarbeitslosenquote liegt in… (mehr lesen)
Formlose Bewerbung: Tipps zum Aufbau und Schreiben
Natürlich ist mit dem Ausdruck formlose Bewerbung nicht gemeint, dass Ihre Bewerbungsunterlagen aussehen als wären die völlig aus der Form geraten und… (mehr lesen)
Bewerbung Absage: Richtig formulieren, richtig reagieren
Sie haben Stunden in das Anschreiben investiert, Ihre Bewerbung bestmöglich vorbereitet und im Vorfeld telefonisch Kontakt aufgenommen. Alles sah gut aus, das… (mehr lesen)
Bewerbungsseminar: Vorbereitung für die Jobsuche
Die Jobsuche hat schon so manchen Bewerber an den Rand der Verzweiflung gebracht. Es will einfach nicht klappen, die ersehnte Zusage bleibt… (mehr lesen)
Dritte Seite in der Bewerbung: Das Qualifikationsprofil
Sie ist nicht unumstritten - die dritte Seite in der Bewerbung. Synonym wird sie auch "Seite drei", "Kurzprofil", "Qualifikationsprofil" oder "Motivationsschreiben" genannt.… (mehr lesen)
Worauf Detecon bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf PriceWaterhouseCooper bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Betriebsgeheimnisse im Lebenslauf: Welche Zahlen sind zulässig?
Der Lebenslauf ist mehr als die Aneinanderreihung von bisherigen Abschlüssen oder beruflichen Stationen. Je detaillierter er ist, desto umfassender das Bild, das… (mehr lesen)
Humor im Vorstellungsgespräch: Eine ernste Sache?
So ein Vorstellungsgespräch ist für viele eine ernste Angelegenheit. Erst recht, wenn es um den einzigartigen Traumjob geht oder dem aktuellen Jobinterview… (mehr lesen)
Worauf Audi bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Vorstellungsgespräch via Skype: Alle Tipps von A bis Z
Immer öfter selektieren Arbeitgeber Bewerber bereits via telefonischen Interviews oder Bewerbungsgesprächen per Skype vor, bevor sie diese einladen (oder auch nicht). Das… (mehr lesen)
Diskrete Bewerbung: Bitte vertraulich behandeln!
Jobwechsel sind heikel. Sich aus einem bestehenden Beschäftigungsverhältnis heraus bei einem neuen Arbeitgeber zu bewerben, ist eine riskante Mission, schließlich soll der… (mehr lesen)
Empfehlungsschreiben: Tipps und Muster
Zu der Bewerbung bitte noch eine oder drei Referenzen... Solche Wünsche äußern Personaler auch hierzulande immer öfter. Gemeint sind damit sogenannte Empfehlungsschreiben,… (mehr lesen)
Bewerbung auf Französisch: Frankreich, Kanada oder Karibik?
Das französischsprachige Ausland mag heutzutage nicht zur ersten Wahl gehören für Menschen, die mit dem Gedanken spielen, ein paar Jahre jenseits unserer… (mehr lesen)
Gehaltsvorstellung formulieren: Tipps, Regeln, Fehler
Es ist vielleicht die schwerste Aufgabe überhaupt, die Absolventen vor dem Berufseinstieg bewältigen müssen: den eigenen Marktwert taxieren - in Form eines… (mehr lesen)
Authentizität: Die Kunst authentisch zu sein
Echtheit, Aufrichtigkeit, Authentizität - was ist das eigentlich? Spielen wir nicht alle irgendwelche Rollen, jeden Tag? Tagein, tagaus entsprechen wir Erwartungen im… (mehr lesen)
Bewerbung als Aushilfe: Musterbrief für eine Bewerbung
Es muss ja nicht immer der Top-Job sein. Gerade für Schüler oder Studenten auf Jobsuche in den (Semester-)Ferien bleiben oft nur Jobs… (mehr lesen)
Handgeschriebener Lebenslauf: Was soll das?
Hallo liebes Karrierebibel-Team, ich bewerbe mich gerade für einen Ausbildungsplatz. Doch der Arbeitgeber (mittelständisches Unternehmen) verlangt einen handgeschriebenen Lebenslauf. Ist das in… (mehr lesen)
Skill Matrix: Wie Sie die in der Bewerbung nutzen
Die sogenannte Skill Matrix oder Qualifikationsmatrix ist ein klassisches Managementtool. Es hilft dabei die Mitarbeiter beziehungsweise das Team bezüglich seiner vorhandenen Kompetenzen… (mehr lesen)
Kontakte löschen: Tipps für Xing und Linkedin
Vielen ist das Thema unangenehm, vielleicht sogar peinlich. Aber zur Netzwerkpflege gehört nun mal auch, dass man sich von einigen seiner Kontakte… (mehr lesen)
Bewerberfrage: Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?
Jetzt mal Tacheles: Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? Die Frage gehört zu den Klassikern im Bewerbungsgespräch. Trotzdem dürfte jedem klar… (mehr lesen)
Bewerbung ohne Berufserfahrung: So geht’s
Es ist ein Teufelskreis: Ich finde keinen Job, weil ich keine Berufserfahrungen habe; ich habe keine Berufserfahrungen, weil ich keinen Job finde.… (mehr lesen)
Worauf Datev bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Unzulässige Fragen im Vorstellungsgespräch: Das ist verboten!
Es gibt typische Fragen im Bewerbungsgespräch. Beispielsweise die nach der Motivation, sich auf eben diesen Job zu bewerben. Manchmal gibt es auch… (mehr lesen)
Worauf TUI bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Bewerbungsgespräch vorbereiten: 5 Gesprächsphasen
Bewerbungsgespräche sind heikel: Binnen weniger Minuten soll man das Schlauste sagen, was einem jemals über die Lippen gekommen ist, soll vor Inspiration… (mehr lesen)
Hobbys im Lebenslauf: Die sollten Sie angeben!
Lesen, laufen, kochen: Jeder Mensch hat Hobbys. Neuerdings kommt vielleicht noch solche wie youtuben, skypen oder bloggen dazu. Aber gehören solche Hobbys… (mehr lesen)
Worauf Accenture bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf Kelly Services bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf die Lufthansa bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf BMW bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf Krones bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf die Allianz bei der Bewerbung achtet
Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die Softskills und die sozialen… (mehr lesen)
Worauf OTTO bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)
Worauf BASF bei der Bewerbung achtet
Die formalen Kriterien bei Bewerbungen mögen feststehen, doch jedes Unternehmen setzt ganz unterschiedliche Schwerpunkte. Beim einen kommt es vor allem auf die… (mehr lesen)