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Bewerbung & Interview

Erreichbarkeit: Wann Sie Bewerbern schadet

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Antworten Sie bitte ganz spontan: Wann waren Sie das letzte Mal bewusst und aus freien Stücken längere Zeit nicht erreichbar? Schon eine Weile her? Dann gehören Sie zur Mehrheit, denn Studien zeigen, dass 86 Prozent aller Manager fast rund um die Uhr erreichbar sind. Was manche Arbeitgeber begrüßen, kann für Bewerber jedoch zu einem echten Problem werden und die Bewerbungschancen deutlich reduzieren. Ständige Erreichbarkeit kann Ihnen den Weg zum neuen Job im schlechtesten Fall sogar komplett verbauen… (mehr …)

Job & Psychologie

Kurzfassung: 10 Karrierebücher in einem Satz

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Wir lesen jeden Tag: E-Mails, Notizen, Aufträge oder Konzepte… Die Liste ließe sich wohl noch um einige Punkte erweitern, doch leider bleibt selten Zeit für die Dinge, die man aus persönlichem Interesse lesen möchte. So bleiben Bücher für Wochen unberührt auf dem Nachttisch liegen. Und auch die Auswahl lesenswerter Bücher ist nicht immer einfach. Falls Sie also zu denjenigen gehören, die zu wenig Zeit haben, um spannende Karrierelektüre zu genießen oder zu jenen, die nicht wissen, welches Buch Sie als nächstes verschlingen sollen, haben wir zehn Karrierebücher für Sie in einem Satz zusammengefasst… (mehr …)

Job & Psychologie

10 Dinge, die wir vom Super Bowl lernen können

StockLite

Super Bowl: Am Sonntag flimmert das sportliche US-Spektakel auch wieder über deutsche TV-Bildschirme. Was sich da in Arizona auf dem Rasen abspielt, mag ja ganz unterhaltsam sein, aber was hat das mit Arbeit und Karriere zu tun? Tatsächlich gibt es zwischen American Football und unserem Arbeitsleben verblüffend viele Parallelen – und noch mehr Lehren, die wir daraus ziehen können. Glauben Sie nicht? Dann hier entlang: 10 Dinge, die wir vom Super Bowl lernen können. (mehr …)

Bewerbung & Interview

Workflow Anschreiben: Organisationstipps für Bewerber

Syda Productions


Der Cursor blinkt unbeirrt vor sich hin und das leere Dokument wartet schon seit Minuten darauf, endlich mit Buchstaben gefüllt zu werden. Doch die Worte kommen nicht, das Anschreiben will einfach keine Form annehmen. Die meisten Bewerber dürften diese Situation aus eigener Erfahrung kennen. Nicht von ungefähr bezeichnen viele Bewerber das Anschreiben als den schwersten Teil der Bewerbung. Doch die Arbeit am Anschreiben lässt sich spürbar erleichtern und optimieren – mit einem individuellen Workflow… (mehr …)

Job & Psychologie

Gemischte Teams: Frauen machen Teams besser

Monkey Business Images

Gemischte Teams arbeiten besser: Vor allem ihre emotionale Intelligenz macht aus Frauen perfekte Teamworker, sagt die Wissenschaft. Frauen können Emotionen besser lesen, sich besser in ihre Kollegen hineinversetzen. Und diese Eigenschaften seien für Teams besonders wichtig. Jetzt setzen die Forscher noch eins drauf. Sogar für Online-Teams, in denen die einzelnen Mitglieder ausschließlich nonverbal kommunizieren und sich nicht einmal in die Augen sehen könnten, habe das seine Gültigkeit. Werden die Teams der Zukunft jetzt noch weiblicher? (mehr …)

Studium & MBA

Studieren mit Fachabitur: Das ist alles möglich

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Nicht jede schulische Ausbildung endet mit dem Abitur. Manch einer zieht es vor, sich bereits zu Schulzeiten für einen Themenbereich zu entscheiden und ein Fachabitur anstelle des allgemeinen Abiturs zu machen. Doch wie sehen die Möglichkeiten für ein Studium mit Fachabitur aus? Welche Abschlüsse Sie für den Besuch einer Hochschule berechtigen, wie sich diese von einander unterscheiden und welche Türen Ihnen mit einem Fachabitur offen stehen… (mehr …)

Job & Psychologie

10 Rituale, die Sie smarter machen

Jack Frog

Rituale sind mächtig: Nutzen Sie sie doch einfach, um Ihre Hirnzellen zu aktivieren. Um Ihre geistige Leistungskraft zu steigern, indem sie im Alltag hier und da ein paar Minütchen abzwacken. Im Job (und darüber hinaus) bringen sie Ihnen reale Vorteile: ein besseres Gedächtnis, innere Ruhe, höhere Konzentration, einfach mehr Denkleistung. 10 Rituale, die Sie smarter machen. (mehr …)

Job & Psychologie

8 Eigenschaften, die Sie im Jahr 2020 brauchen

Sergey Nivens

Willkommen in der Zukunft: Dass wir heute mit Smartphones an nahezu jedem Ort der Welt aktuelle Börsenkurse und Sportergebnisse checken können – vor einigen Jahren noch unvorstellbar. Aber die Erde dreht sich weiter, schneller und schneller – mit Auswirkungen auf Produkte, Wirtschaft, Arbeitsplätze. Welche Eigenschaften werden in Zukunft wichtig sein, um einen guten Job machen zu können? Wir stellen Ihnen acht Eigenschaften vor, die Sie im Jahr 2020 (und darüber hinaus) brauchen werden. (mehr …)

Job & Psychologie

Sabbatical Rückkehr: So finden Sie wieder in den Job

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Eine Weltreise, Zeit für die Familie oder eine Auszeit vom beruflichen Stress? Die Gründe für ein Sabbatical sind vielfältig und oft sehr persönlich. Doch neben der Vorfreude, Planung und Durchführung des Sabbatjahres, gerät ein Punkt in Vergessenheit: die Rückkehr in den Job. Dabei steht natürlich auch die Frage im Raum, ob Sie nach Ihrer Auszeit wieder in Ihre alte Anstellung zurückkehren oder sich eine neue Herausforderung suchen wollen. Wie Sie Ihr Sabbatical als berufliche Orientierung nutzen können und wie Sie wieder in den Job finden… (mehr …)

Job & Psychologie

Brain Drain: Diese Länder heißen Sie willkommen

Edyta Pawlowska

Brain Drain: Das neue deutsche Wirtschaftswunder lockt derzeit Arbeitskräfte aus ganz Europa ins Land. Dabei sind andere Länder im globalen Wettstreit um die besten Talente noch weitaus besser aufgestellt. Welche Länder sind das? Und welche sollten Sie für Ihre eigene Auslandsstation in Erwägung ziehen? Wir haben die Daten. (mehr …)

Job & Psychologie

Umfrage: Jeder Dritte offen für Jobwechsel

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Das Verhältnis der Deutschen zu ihrem aktuellen Job ist ambivalent. Obwohl die Mehrheit (83 Prozent) der Erwerbstätigen angibt, mit ihrem Job zufrieden zu sein, sagt gleichzeitig gut die Hälfte (53 Prozent), dass sie mehr Erfüllung in der derzeitigen Tätigkeit sucht. Und der Rest? Der ist zwar irgendwie glücklich, aber dennoch auf dem Sprung: Gut jeder Dritte (34 Prozent) Beschäftigte ist aktuell offen für einen beruflichen Neustart oder plant diesen gar konkret. Von den bis 49-Jährigen und den Geringerverdienenden mit unter 2.500 Euro Haushaltsnettoeinkommen versuchen vier von zehn Befragten einen Jobwechsel(mehr …)

Bewerbung & Interview

Stellensuche Arbeitsamt: Darauf sollten Sie achten

Bundesagentur für Arbeit


Wer schon einige Zeit auf Stellensuche ist, weiß: Individuell passende Stellen lassen sich nicht nebenher finden. Eine gezielte und systematische Stellensuche nimmt Zeit in Anspruch und erfordert eine klare Strategie. Für Kunden der Bundesagentur für Arbeit – umgangssprachlich immer noch Arbeitsamt genannt – kommen noch einige Punkte dazu, die es zu beachten gilt… (mehr …)

Job & Psychologie

Startvorteil: Die klügsten Vornamen für Ihr Baby

SvetlanaFedoseyeva

Sag mir, wie du heißt und ich sag dir, wie intelligent du bist. Kinder, die einen intelligent klingenden Namen tragen, haben im Leben eindeutig einen Startvorteil. Was natürlich nicht bedeutet, dass dies Ihr einziges Auswahlkriterium sein sollte. Aber im Hinterkopf können werdende Eltern diese Information ruhig abspeichern. Hier sind die klügsten Vornamen für Ihr Baby. (mehr …)

Job & Psychologie

Städte-Ranking: Wo sich arbeiten lohnt

Brian A Jackson

Andere Stadt, andere Rahmenbedingungen: Dass es sich in Kiel und Augsburg gänzlich anders lebt und arbeitet, haben diverse Städte-Rankings bereit geklärt. Was Sie noch nicht wussten: In den einzelnen Städten werden sogar die Stellenanzeigen grundverschieden ausformuliert. Während die Unternehmen hier ganz offensiv auf ihre Leistungen hinweisen, herrscht andernorts Mangel. Wir sagen Ihnen, wo Sie mit welchen Incentives rechnen können. (mehr …)

Studium & MBA

Studieren: Ja oder nein? Die Checkliste

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Die Quote der Abiturienten, die nach der Schule an die Universität gehen um zu studieren, ist seit Jahren konstant hoch. Der Boom an den Universitäten führt dazu, dass es in Deutschland so viele Studenten gibt wie noch nie. Doch ist das Studium nach dem Abitur wirklich die einzige Alternative? Eine Checkliste mit elf Fragen, die Sie beantworten sollten, um festzustellen, ob das Studium der richtige Weg für Sie ist… (mehr …)

Job & Psychologie

Kreativitätstechniken Beispiele: Übersicht der Kreativtechniken

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Kreativität ist eine der Schlüsselressourcen der Zukunft. Wer an der Spitze bleiben will, braucht kontinuierlich neue Ideen. Das Problem mit diesen genialen Ideen: Sie kommen wann und wo sie wollen. Einfach hinsetzen, nachdenken und die Geistesblitze zählen – so einfach funktionieren Kreativitätstechniken leider nicht. Erfinderisch zu sein, ist oftmals harte Kopfarbeit, mehr Frust als Lust. Trotzdem gibt es einige Tricks und Kniffe, wie Sie der eigenen Kreativität dezent auf die Sprünge zu helfen können… (mehr …)

Job & Psychologie

Jobwechsel Checkliste: Haben Sie an alles gedacht?

alphaspirit/shutterstock.com

Ein höheres Gehalt, eine bessere Arbeitsatmosphäre oder ein kürzerer Arbeitsweg – die Motivationen hinter einem Jobwechsel sind ebenso vielfältig, wie die Dinge, die Sie beim Wechsel zu einem neuen Arbeitgeber beachten müssen. Da kann es schon mal passieren, dass in der Aufregung um die neue Stelle etwas Wichtiges vergessen wird. Damit Ihnen das nicht passiert, zeigt Ihnen die Checkliste zum Jobwechsel, ob Sie an alles gedacht haben… (mehr …)

Bewerbung & Interview

LinkedIn und Xing: Das bringen die Netzwerke in der Bewerbung

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Facebook, Twitter, Google+, Youtube, ein eigenes Blog – die Liste der Netzwerke und Plattformen, die Bewerber für ihre Jobsuche und Bewerbung nutzen können ist in Zeiten von Online Bewerbungen lang. Und da sich kreative Online Bewerbungen in immer mehr Branchen als akzeptierte Bewerbungsform durchsetzen, befassen sich logischerweise viele Bewerber mit diesen Möglichkeiten. Angesichts dieser Optionsvielfalt geraten Businessnetzwerke wir LinkedIn und Xing oft ins Hintertreffen und werden kaum beachtet. Dabei können beide Netzwerke für die Bewerbung wertvoll sein… (mehr …)

Bewerbung & Interview

Bewerbungsgespräch: Die 50 schlimmsten Fehler der Personaler

baranq


Normalerweise sprechen wir über Tipps beziehungsweise Fauxpas’, die Sie beherzigen oder vermeiden sollten, um im Bewerbungsgespräch zu brillieren. Gute Vorbereitung ist für eine perfekte Selbstpräsentation nun mal das A und O. Die Wahrheit ist aber auch: Nur weil sich Bewerber Mühe geben, heißt das noch lange nicht, dass das auch die Personaler tun. Immer wieder berichten Kandidaten von mangelndem Respekt, schlechten Manieren und geringer Wertschätzung. Fatal… (mehr …)

Job & Psychologie

Über 40? Gründen Sie ein Unternehmen!

Arina P Habich

Über 40? Herzlichen Glückwunsch, Sie sind prädestiniert dafür, das nächste Facebook an den Start zu bringen. Oder das nächste Apple. Oder … Tatsächlich hat eine Auswertung von US-Datenspezialisten gezeigt, dass erstaunlich viele Gründer in den Vereinigten Staaten die 40er-Marke bereits überschritten haben. Was vor allem zählt, sind einschlägige Erfahrung, Bildung und räumliche Nähe zu den Entscheidungsträgern. Jetzt muss die Botschaft nur noch erfolgreich ins alternde Deutschland verpflanzt werden: Über 40? Bitte gründen! (mehr …)

Job & Psychologie

Stress abbauen: Was hilft gegen Stress?

olly/shutterstock.com


Kein Tag ohne Stress. Ich hab Stress! Jeder fünfte Deutsche sagt diesen Satz regelmäßig. Wer nur noch von A nach B hetzt, vor lauter Aufgaben nicht mehr weiß, wo ihm oder ihr der Kopf steht und die Hektik sich negativ auf Ihr Berufs- und Privatleben auswirkt, der sollte dringend Stress abbauen. Stress ist längst ein ständiger Begleiter – und die Hauptursache psychischer Erkrankungen, deren Zahl steigt stetig: Jeder fünfte Deutsche klagt über typische Stresssymptome, wie Kopfschmerzen, Herzrasen, Schlafstörungen oder Durchfall. Und jeder zehnte Fehltag geht auf das Konto von Stress. Für die Wissenschaft ist Stress das Problem der Leistungsgesellschaft(mehr …)

Bewerbung & Interview

Downshifting: Der schwierigste Karriereschritt – der Rückschritt

Rückschritt-Karriere-runter


Sie fühlen sich in Ihrem Job nicht mehr wohl, und zwar genau seit Ihrer letzten Beförderung? Die neue Aufgabe liegt Ihnen nicht? Sie haben zu viel mit Leiten und Organisieren zu tun statt mit der Arbeit selbst, die Sie immer so gern gemacht haben? Am liebsten hätten Sie Ihren alten Job zurück? Dann werden Sie die Erfahrung machen, dass das gar nicht so leicht ist. Ein Schritt nach unten (Fachjargon: Downgrading oder genauer: Downshifting) ist in unserer Arbeitswelt nicht vorgesehen. Deshalb ist nichts für einen Bewerber schwieriger zu verkaufen als der Wunsch, einen Schritt rückwärts zu gehen… (mehr …)

Job & Psychologie

Zufriedenheit lernen: Alles Einstellungssache!

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Wer das Glück sucht, findet die Zufriedenheit. Hoffentlich. Denn nicht das Glück macht glücklich, sondern die Zufriedenheit. Der Begriff selbst ist etwas unspektakulär, dafür ist das Gefühl weniger flüchtig als Glück. Zufrieden zu sein, ist ein wesentlicher Teil unseres biologischen, psychischen und sozialen Wohlbefindens. Wer zufrieden ist, ist innerlich ausgeglichen, einverstanden mit den Umständen und empfindet Genugtuung. Viel wichtiger aber noch: Zufriedene Menschen vergleichen nicht… (mehr …)

Job & Psychologie

Die 2 Gründe, warum Talente wieder kündigen

JWM/Karrierebibel


Die meisten Menschen reden, wenn Sie von Employer Branding sprechen, davon, wie Sie talentierte Mitarbeiter gewinnen, vulgo rekrutieren können. Doch das ist nur die eine Seite der Medaille. Die Kehrseite ist, die Talente auch zu halten. Und das gelingt gerade vielen Konzernen nicht: zu lange Entscheidungswege, verstaubte Strukturen und zu viele übergroße Egos mit der geistigen Flexibilität eine Betonschwelle treiben vor allem Leistungsträger mit dem Heilungspotenzial eines Knochenmarkspenders geradewegs zur Drehtür wieder heraus. Unnötig! (mehr …)

Job & Psychologie

Überzeugungen: Worauf Sie bestehen sollten

auremar/shutterstock.com

“Es bleibt einem jeden immer noch soviel Kraft, das auszuführen, wovon er überzeugt ist.” Schon Johann Wolfgang von Goethe erkannte die Bedeutung von Überzeugungen und wie sie das Leben beeinflussen können. Auch heute haben Überzeugungen nicht an Wichtigkeit verloren. Wie Überzeugungen entstehen und zehn Dinge, auf die Sie bestehen sollten… (mehr …)

Job & Psychologie

Gehaltserhöhung vorbereiten: Tricks für mehr Geld

Melpomene/shutterstock.com

Gehaltsverhandlungen sind sowohl für Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber eine knifflige Sache. Während der Arbeitgeber einerseits nicht zu viel zahlen will, will er andererseits die Motivation seiner Mitarbeiter auch nicht durch Hungerlöhne untergraben. Arbeitnehmern geht es dagegen meist nicht um eine möglichst hohes, sondern um ein angemessenes Gehalt, mit dem ihre Leistung und Arbeit auch finanziell wertgeschätzt wird. Unsere Tipps für die Gehaltserhöhung haben alle eines gemeinsam: Sie funktionieren – wenn Arbeitnehmer mit Leistung punkten können… (mehr …)

Job & Psychologie

Gründer: Wie bewerbe ich mein Startup mit 100 Euro?

Bacho

Werbung für 100 Euro? Nicht jeder Gründer sammelt kurzerhand Millionenbeträge von Investoren ein. Manche Startups sind finanziell hart auf Kante genäht und müssen jeden Cent umdrehen. Problem: Irgendwie muss Ihre Idee trotzdem nach vorne gebracht und bekannt gemacht werden. Am besten auf originelle, witzige, interessante Art und Weise. Nur wie? Wir haben Vorschläge für Sie gesammelt – manche ganz simpel, andere kurios, aber allesamt inspirierend. So bewerben Sie Ihr Startup mit 100 Euro! (mehr …)

Studium & MBA

Studieren in Holland: Was Sie wissen müssen

JeniFoto

Studieren in Holland: Für junge Deutsche die vielleicht leichteste Möglichkeit, um sich ein Auslandssemester und internationale Erfahrung zu gönnen. Auch bietet sich im Nachbarland die Chance für Bachelors, den begehrten Master-Abschluss draufzusatteln. Gerade in Zeiten, in denen Master-Plätze an deutschen Unis zur Rarität werden. Worauf Sie achten sollten, wenn Sie mit einem Studium in den Niederlanden liebäugeln. (mehr …)

Job & Psychologie

Bürokommunikation: 14 Alternativen zur E-Mail

Desk

Morgens, mittags, abends: Unter der Woche geht niemand mehr ins Bett, ohne zuvor Aberdutzende E-Mails verschickt und gelesen zu haben. Die elektronischen Plagegeister reißen uns aus den Arbeitsabläufen, lenken uns ab, machen jede Konzentration zunichte. Für die Kommunikation im Büro sind sie dabei oft entbehrlich. Wir beweisen es Ihnen – und zeigen Ihnen 14 Alternativen zur E-Mail auf. (mehr …)