Von Karolina Warkentin // Schreibe einen Kommentar

Quereinsteiger Jobs: Tipps für den Neustart

alphaspirit/shutterstock.com“Will ich das wirklich bis zur Rente tun? Sah mein Plan nicht mal ganz anders aus? Gibt es denn keine Alternative für mich?” Solche und ähnliche Fragen stellen sich die meisten Arbeitnehmer früher oder später. Laut einer Umfrage des Jobportals Monster sagen 92 Prozent der Deutschen, dass sie nicht ihrem Traumberuf nachgehen. Fehlende Perspektive, enge Grenzen, anstrengende Chefs, langweilige Aufgaben, wachsende Frustration – die Liste der möglichen Probleme und nervenden Kleinigkeiten am Arbeitsplatz ist lang. Summieren sich diese im Lauf der Zeit, entsteht bei vielen der Wunsch nach einem beruflichen Neustart. Sie spüren dann, dass sie am einem Wendepunkt angekommen sind, an dem sie mit ihrem alten Job nicht zufrieden sind, aber eben auch nicht wissen, wie es weiter gehen soll. Was jetzt? Aus ihrer Unzufriedenheit heraus beginnen viele einfach eine Weiterbildung oder ein Studium. Doch Weiterbildungen, Seminare oder ein Studium sind nur der letzte Schritt der beruflichen Umorientierung. Zuerst geht es darum herauszufinden, was Sie wollen. Tipps für den Neustart, Branchenwechsel oder Quereinstieg… mehr

Von Jochen Mai // 2 Kommentare

Hemden Knigge: Was Mann besser trägt

Hemden-Knigge-TippsDurchschnittlich 21,5 Hemden hat ein Mann im Kleiderschrank, hat einmal eine Umfrage ergeben. Kein Wunder: Das Hemd ist das Herzstück im Outfit des Mannes, nicht der Anzug. Der Anzug ist Fassade, eine Notwendigkeit, damit Mann angezogen ist. Erst recht im Job. Am (Business-)Hemd aber lässt sich erkennen, welchen Typ Mann Sie vor sich haben. Denn dabei geht es weniger uniform zu als beim Anzug. Allerdings nehmen sich Männer für die Auswahl ihres Hemds kaum Zeit. Man könnte auch sagen: Es ist ihnen Jacke wie Hose – leider. Gerade einmal 30 Minuten – länger dauert der Hemdkauf im Schnitt nicht. Und über 44 Prozent der Männer kaufen gleich bis zu drei Hemden auf einmal, Hauptsache es passt… Schade. Unser Hemden-Knigge zeigt, worauf Sie bei der Hemdenwahl noch achten sollten… mehr

Von Nils Warkentin // Schreibe einen Kommentar

Ängste überwinden: Diesen Ängsten müssen sich Gründer stellen

Ollyy/shutterstock.comWenn der Vorgesetzte mal wieder meckert und der Frust im Job wächst, träumen viele Arbeitnehmer von der Selbstständigkeit mit einem eigenen Unternehmen – eigene Verantwortung übernehmen, eigene Ideen umsetzen und endlich unabhängig entscheiden können. Doch vielen stehen bei der Umsetzung ihre Ängste im Weg und so verharren sie in der aktuellen Situation, die ihnen Sicherheit suggeriert. Dabei liegt das Gründen in Deutschland im Trend. Warum gerade Deutschland sich für Gründer eignet, was Sie für die Selbstständigkeit mitbringen sollten und welche Ängste Sie dabei überwinden müssenmehr

Von Jochen Mai // 4 Kommentare

Knigge Business Schuhe: Regeln für die Auswahl

Knigge Business SchuheSchuhe sind Verräter. Ausgelatschte, ungepflegte oder schmutzige Galoschen enttarnen jedes noch so perfekte Outfit als pure Verkleidung. Ungepflegtes Schuhwerk kann ein echter Stolperstein für die Karriere sein (bei der Partnerwahl übrigens auch – Frauen achten besonders darauf!). Das Beste ist natürlich ein Maßschuh aus Pferdeleder. Derlei Business-Schuhe kann sich allerdings nicht jeder leisten. Zur Standardausstattung, die gibt es auch als Konfektionsware, gehören zumindest aber: Ein Paar schwarzer Schnürschuhe. Was Sie sonst noch bei Auswahl beachten sollten, erfahren Sie in unserem Schuh-Kniggemehr

Von Christian Mueller // Schreibe einen Kommentar

Bewerbung vor Weihnachten: Lohnt sich das?

lenetstan/ShutterstockDie Wochen vor Weihnachten haben – um es etwas altmodisch zu formulieren – ein besonders Gepräge. Kunden haben plötzlich noch dringende Wünsche und Aufträge, Umsätze schnellen in die Höhe, Chefs brauchen unbedingt noch Berichte und Reportings. Kurz gesagt: Die eigentlich besinnliche Zeit ist von viel Arbeit und teilweise hektischer Betriebsamkeit geprägt. So mancher Bewerber steht daher vor einer berechtigten Frage: Lohnt sich eine Bewerbung vor Weihnachten überhaupt? Oder ist es sinnvoller, damit bis zum neuen Jahr zu warten? Die kurze Antwort: Das kommt darauf an. mehr

Von Jochen Mai // 5 Kommentare

Perfektionismus: So befreien Sie sich von dem Zwang

Stanislav KomogorovEs ist ein Fehler, keine Fehler machen zu wollen. Manche Menschen verschwenden ihr ganzes Leben bei diesem Versuch. Alle Dinge 100-prozentig und perfekt zu erledigen, führt nicht nur zum ProkrastinierenPerfektionismus führt zum Tunnelblick und ist häufig auch ineffektiv. Der klassische Teufelskreis: Egal, was man erreicht, es ist nie gut genug. Die Suche nach Perfektion ist eine ewige Jagd, die niemals endet und deshalb oft in vermindertem Selbstvertrauen mündet oder dafür sorgt, dass man sich an Erreichtem nicht mehr freuen kann. Das Glück – es ist einem immer einen Schritt voraus… mehr

Von Jochen Mai // Schreibe einen Kommentar

Wer sein Image verbessern will, sieht andere in einem schlechteren Licht

Sergey Nivens/shutterstock.comWelches Idealbild haben Sie von sich? Falls Sie sich gerade Gedanken darüber machen, wie Sie auf andere wirken oder gar wirken wollen… Vorsicht! Nicht nur, weil das ganz schnell unecht, affektiert und prätentiös aussehen kann. Diese Erwartungshaltung verändert vor allem Ihren eigenen Blick auf andere. Oder anders formuliert: Angenommen, Sie wollten gerade besonders clever, belesen oder eloquent dastehen, dann hat das vor allem zur Folge, dass Ihr Gegenüber auf sie prompt weniger clever, belesen oder eloquent wirken wird… mehr

Von Jochen Mai // 43 Kommentare

Weihnachtsgeschenke: Tipps für Präsente und Grußkarten

Weihnachtsgeschenke-TippsAlle Jahre wieder kommen nicht nur Christkind und Gänsebraten vorbei, sondern auch die Fragen, ob und wie man seinen Geschäftsfreunden ein paar Weihnachtsgrüße sendet oder Geschenke macht. Die meisten verfahren dabei nach dem Prinzip: die Firma bestellt’s, die Sekretärin schreibt’s, noch eine Unterschrift und ab geht die Post… Stiller kann man die Heilige Nacht nicht abhaken. Andere Unternehmen versuchen mit der Auswahl ihrer Werbeartikel und Weihnachtsgeschenke besonders kreativ zu wirken, ihr Image zu verbessern sowie Kundentreue und werbliche Präsenz zu erhöhen. Den Präsenten ist das leider nicht immer anzusehen: Das Gros sind Bücher, Schreibgeräte, Kalender, Kaffeetassen, Lederwaren, Getränke und Nahrungsmittel, wie der obligate Christstollen… mehr

Von Jochen Mai // 4 Kommentare

Bauchentscheidung: Die Macht der Intuition

Bauchentscheidung-IntuitionEndlich! Ihr Chef hat Ihnen eine hervorragende neue Stelle angeboten, eine Beförderung ganz nach Ihrem Geschmack: besseres Gehalt, spannendere Aufgaben, mehr Verantwortung. Klingt perfekt. Wenn da nur nicht das Rumoren im Bauch wäre… Irgendetwas stimmt nicht. Hören Sie auf das Bauchgefühl! Hier meldet sich Ihre Intuition zu Wort. Und Bauchentscheidungen sind oft besser und vor allem schneller: Der Bremer Hirnforscher Gerhard Roth hat beispielsweise ermittelt, dass das Unterbewusste einige Millionen Informationen pro Sekunde verarbeiten kann, das Bewusstsein jedoch nur 0,1 Prozent davon… mehr

Von Jochen Mai // 1 Kommentar

Hoffnung: Auf gute Nachrichten warten wir länger

Es war ein perfider Versuch. Der Psychologie-Professor der Princeton Universität, Peter Ditto, beobachtete seine Probanden genau: Er hatte ihnen erzählt, dass sie Teilnehmer eines medizinischen Experiments seien, und man hätte einen neuen Weg gefunden, einen gefährlichen Enzymmangel nachzuweisen. Dazu sollten die Probanden lediglich an einem Teststreifen lecken. Würde sich die Speichelprobe grün färben, hätten sie die gefährliche Krankheit. Einer Kontrollgruppe erzählte er das genaue Gegenteil: grüner Streifen – kerngesund, andernfalls krank. Aber um die die Wahrheit zu sagen: Beide Geschichten waren eine fette Lüge. Der Teststreifen war ein ordinäres Stück Papier, das seine Farbe niemals verändert. Umso interessanter, was passierte… mehr

Von Jochen Mai // 3 Kommentare

Duale Ausbildung: Lohnt sie sich noch? #Blogparadenergebnis

racorn/Shutterstock.comDie duale Berufsausbildung in Deutschland hat ihre Wurzeln im Mittelalter: Das Modell der Lehrlingsausbildung wurde damals von den Zünften erschaffen und bis zur Mitte des 20. Jahrhunderts immer weiterentwickelt – allerdings überwiegend im Bereich des Handwerks. Erst mit der industriellen Revolution kamen auch immer mehr technische Berufe dazu. In jüngster Zeit aber verliert die Ausbildung an Attraktivität. Viele hiesige Unternehmen finden nicht genügend (qualifizierte) Bewerber, allein 2013 blieben rund 33.500 Ausbildungsstellen unbesetzt. So war denn auch die Zahl der Studienanfänger in diesem Jahr erstmals höher als die Zahl der Azubis beziehungsweise Anfänger im dualen System. Warum ist das so und lohnt sich die Ausbildung überhaupt noch? Das wollten wir von unseren Lesern wissen und haben dazu Anfang November eine Blogparade gestartetmehr

Von Christian Mueller // Schreibe einen Kommentar

Kündigung vorbereiten: 33 Fragen vor dem Abschied

Peshkova/shutterstock.comEin anstrengender Chef, fehlende Perspektive im Unternehmen, Veränderungen im privaten Bereich oder das hervorragende Angebot eines anderen Arbeitgebers – die möglichen Gründe für eine Kündigung sind vielfältig und zahlreich. Haben Sie die Entscheidung für Ihre Kündigung erst einmal getroffen, beginnt ein wichtiger Prozess, den manche Arbeitnehmer leider unterschätzen: Die Vorbereitung der Kündigung. Sie entscheidet mit darüber, ob Sie das Unternehmen im Guten verlassen. mehr

Von Jochen Mai // 12 Kommentare

Ist das Glas halb voll, halb leer oder ganz voll?

Glas halb vollSie kennen sicher diesen klassischen Persönlichkeitstest: Mit Blick auf das abgebildete Glas rechts – was würden Sie sagen: Ist das Glas halb voll oder halb leer? Üblicherweise gilt die Einschätzung: Optimisten antworten, es ist halb voll; Pessimisten dagegen nennen es halb leer. Nur deutsche Ingenieure stellen dabei eine Sonderform dar. Die antworten eher so was wie: Das Wasserglas ist doppelt so groß wie es sein müsste. Es gibt aber noch eine weitere denkbare Interpretation – und die ist genauso interessant: Das Glas ist absolut voll – und zwar zur Hälfte mit Wasser und zur anderen Hälfte mit Luft. mehr

Von Karolina Warkentin // 1 Kommentar

Opfer bringen: Das alles kostet der Erfolg

rangizzz/shutterstock.comSie sind leuchtende Vorbilder für Erfolg. In Magazinen, Zeitungen, online und im TV liest man Porträts über ihren glorreichen Aufstieg. Steve Jobs, Bill Gates, Mark Zuckerberg und neuerdings auch Elon Musk. Musk, der Erfinder von Paypal, Gründer von Tesla Motors und SpaceX, wird gerne als Mr. 100.000 Volt bezeichnet. In einem Artikel der Wirtschaftswoche wird er als “eine rare Mischung aus Genie, Erfinder, Unternehmer, Ingenieur, Marketing-Maschine, Fantast, Weltveränderer, Taktierer, Immigrant und Selfmade-Milliardär” beschrieben. Wow – schießt es einem bei diesen Worten durch den Kopf. Solchen Geschichten haftet immer auch das Gefühl an, die Welt stecke voller Möglichkeiten, die man nur ergreifen müsse. Doch wie heißt es bereits in einem alten Sprichwort: Es ist nicht alles Gold, was glänzt. Viel Wahrheit steckt in diesem Ausspruch, denn allzu häufig werden die persönlichen Opfer, die für Erfolg erbracht werden müssen, ausgeblendet. Was der Erfolg kostet… mehr

Von Nils Warkentin // 2 Kommentare

Rivalität im Job: Können Sie gönnen?

PathDoc/shutterstock.comOb als Mordmotiv bei Kain und Abel in der Bibel oder als grünäugiges Monster in Shakespeares Othello – Neid ist eine uralte, aber deshalb nicht weniger starke Emotion. Auch wenn es zu Rivalität im Job kommt, ist Neid häufig ein entscheidender Faktor. Die Beförderung, das gute Verhältnis zum Chef oder eine teure Wohnung in guter Lage… Eine Liste mit Gründen für Neid ließe sich wohl endlos weiterführen. Besonders im Büro sprießt und gedeiht der Neid unter Kollegen. Was Neid im Büro auslöst und warum das Gönnen sogar erfolgreicher machen kannmehr

Von Christian Mueller // Schreibe einen Kommentar

Leistungsbeurteilung: Tipps für Mitarbeiter

Dmitriy Shironosov/123rfFeedback wird von Mitarbeitern deutscher Unternehmen nicht nur gerne gesehen, sondern oft auch aktiv eingefordert. Eine Umfrage des Instituts für Konfliktmanagement und Führungskommunikation (IKuF) zeigt, das lediglich 45 Prozent der befragten Mitarbeiter mit dem Feedback ihres Chefs zufrieden sind. Umso erstaunlicher ist es, dass viele Mitarbeiter die jährlich oder quartalsweise anstehenden Leistungsbeurteilungen als unangenehm und lästig empfinden. Denn diese Gespräche sind nichts anderes als Feedback direkt vom Chef. Damit es konstruktiv ausfällt und Sie als Mitarbeiter weiterbringt, sind die passende Vorbereitung und Haltung wichtig. mehr

Von Karolina Warkentin // 1 Kommentar

Wichteln im Büro

Syda Productions/shutterstock.comDie Weihnachtszeit ist nun auch die Zeit der Geschenke. Spätestens ab Ende November sind die Einkaufszentren und Innenstädte voller Menschen, die auf der Suche nach passenden Präsenten sind. Doch nicht nur die Lieben daheim werden beschenkt, auch in Vereinen, im Freundeskreis und natürlich im Büro wird geschenkt. Ein typisches Ritual dafür: das Wichteln. Doch was für Heiterkeit sorgen und das Zusammengehörigkeitsgefühl im Team stärken soll, löst bei vielen Arbeitnehmern Unbehagen aus. Kein Wunder! Denn bei der Auswahl eines Wichtelgeschenks für Kollegen lauern überall Stolperfallen und Fettnäpfchen. So mancher hat hier in guter Absicht gehörig daneben gegriffen und Socken, Parfum oder Geld verschenkt. Eine peinliche Situation für alle Beteiligten. Denn ein Geschenk enthält immer auch eine Subbotschaft und diese kann verletzen, bloßstellen, diffamieren oder eben schmeicheln und erfreuen. Wie das Wichteln im Büro zum Erfolg wird… mehr

Von Karolina Warkentin // Schreibe einen Kommentar

Unzufrieden im Job: Wie sag ich’s dem Chef?

KieferPix/shuttterstock.comMorgens fällt es Ihnen schwer aus dem Bett zu kommen. Sie schleppen sich nur noch ins Büro. Die Arbeitstage ziehen sich unerträglich in die Länge. Und auch das Wochenende hilft Ihnen nicht dabei, sich zu erholen. Kurz: Sie sind unzufrieden im Job. Das kann vielfältige Gründe haben: das Arbeitsklima lässt zu wünschen übrig, Sie haben keinen guten Draht zu Ihrem Chef, Sie können sich nicht mehr für Ihre Aufgaben begeistern oder das Gehalt stimmt nicht. Vielleicht ist es sogar ein bisschen von allem. Wie lässt sich die aktuelle Situation verbessern? Sprechen Sie mit Ihrem Chef darüber. Rutscht Ihnen bei der Aussicht, sich Ihrem Chef gegenüber zu öffnen, das Herz in die Hose? Eine Hilfestellung für das Gespräch unter vier Augen… mehr

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Hausordnung: Drei einfache Regeln