Man kann das jetzt glauben oder auch nicht. Aber bei einer Talentworks-Studie unter mehr als 1600 Bewerbungen zeigte sich: Die Uhrzeit, wann eine Bewerbung beim Personaler im Mail-Eingang landet, hat erheblichen Einfluss auf den Bewerbungserfolg. Danach ist die beste Zeit für das Absenden der Bewerbungsunterlagen zwischen 6 und 10 Uhr morgens. Die Wahrscheinlichkeit für eine Einladung zum Vorstellungsgespräch liege dann bei 13 Prozent - der Höchstwert. In der Zeit um 12:30 Uhr liegt sie nur noch bei 11 Prozent, nach 16 Uhr bei nur noch 5 Prozent. Und ganz schlecht sei es nach 19 Uhr: 3 Prozent Erfolgschancen.

Bewerbung Uhrzeit optimal Grafik

Besser morgens bewerben

Die Begründung für diesen Erfolgs-Effekt ist laut Talentworks recht trivial: Wenn die Bewerbung per Mail morgens eintrifft, steht sie ganz oben im Maileingang des Personalers - also maximale Sichtbarkeit. Wird sie dagegen abends versendet und trudeln danach noch mehr Mails ein, geht die Bewerbung zunehmend unter.

Wie gesagt: Das kann man glauben oder nicht. Zudem handelt es sich dabei nur um Wahrscheinlichkeiten auf Basis von 1600 Bewerbungen. Der Kerngedanke ist allerdings richtig:

Wer sich bewirbt, sollte immer an den Empfänger denken, dessen Alltag, Abläufe und Aufwände antizipieren. Oder wie es früher mal ein Chefredakteur ausdrückte: Fakten, Fakten, Fakten - und immer an den Leser denken!

[Bildnachweis: Karrierebibel.de]

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